Kurum içi eğitim kültürünüzü güçlendirmek ve kurumiçi eğitmenlerinizin bilgi, beceri ve tutumlarını geliştirmek için tasarlanan eğitimler; iç eğitici eğitimi yaklaşımıyla anlatım, kolaylaştırıcılık, oyunlaştırma ve koçluk becerilerini bütünsel şekilde ele alır. Katılımcı odaklı ve interaktif eğitim yöntemlerine odaklanan bu içeriklerle, kurum içinde etkili öğrenme ortamları yaratmak ve eğitim kalitesini artırmak hedeflenir.
Kurumiçi eğitmenlerin deneyimsel öğrenme tabanlı, interaktif eğitim tasarımını ve aktarım sürecini öğrenmesini sağlar.
Dinleyen ve doğru zamanda doğru soruyu soran eğitmenler için etkili iletişim ve çözümleme araçlarını kazandırır.
Eğitim içeriklerine oyunlaştırma mekanikleri ekleyerek iç eğitmenlerin etkileşimi artırmasına destek olur.
Kurumiçi eğitmenlere deneyimsel öğrenme, mikro öğrenme, hibrit modeller, oyunlaştırma ve ters yüz öğrenme gibi yeni nesil yöntemlerle katılımcı odaklı, etkileşimli eğitim tasarlama becerisi kazandırır.
Her katılımcının değerli olduğu ortamlar yaratmayı ve zorlayıcı katılımcılarla etkili baş etme yollarını sunar.
Eğitmenlerin eğitim süreçlerini güçlü metaforlar ve anlatılarla zenginleştirmesini sağlar.
Katılımcıların dikkatini çeken, akıcı ve ikna edici anlatım becerileri kazandıran bu eğitimle iç eğitmenler sahnede özgüvenle yer alır.
Kurumsal eğitmenlerin eğitim içeriklerini daha etkili, ölçeklenebilir ve kişiselleştirilebilir hâle getirebilmesi için dijital araçları ve yapay zeka uygulamalarını nasıl entegre edebileceğini deneyimsel olarak sunar.
Eğitmenlerin katılımcılarda güven duygusu, açıklık ve aidiyet yaratmasını destekleyen bu eğitim; aynı zamanda koçvari yaklaşım ile öğrenme süreçlerini güçlendirmeyi amaçlar.
